職業(yè)介紹

養(yǎng)老護(hù)理員，是指對(duì)老年人生活進(jìn)行照料、護(hù)理的服務(wù)人員。

隨著我國(guó)社會(huì)福利社會(huì)化工作的大力推進(jìn)及人口老齡化趨勢(shì)的到來，養(yǎng)老護(hù)理員是在人口老齡化背景下出現(xiàn)的一種高尚的職業(yè)，養(yǎng)老護(hù)理員將會(huì)有很大的就業(yè)市場(chǎng)。

養(yǎng)老護(hù)理員作為新興職業(yè)，將伴隨全球老齡化社會(huì)的到來，呈現(xiàn)需求大于供給的總趨勢(shì)。

二、就業(yè)前景

中國(guó)人口老齡化規(guī)模最 大，發(fā)展最 快 ，老年人口增長(zhǎng)最 快。要解決的最 重要的問題是養(yǎng)老問題。養(yǎng)老成了現(xiàn)在的難題，養(yǎng)老護(hù)理也隨之而生。

由于改革開放、人口流動(dòng)、計(jì)劃生育等原因，我國(guó)出現(xiàn)了大量的“空巢家庭”、“四兩家庭”、“親子分離家庭”。老年人需要在生活護(hù)理、康復(fù)護(hù)理、醫(yī)療護(hù)理、精神和文化方面得到專業(yè)的服務(wù)。

我國(guó)目前已經(jīng)進(jìn)入老齡化社會(huì)，現(xiàn)在60多歲以上的老年人已達(dá)2.64億，因此，養(yǎng)老護(hù)理也就成了新的熱門職業(yè)，社會(huì)需求量越來越大。

我國(guó)的第 一代獨(dú)生子女已挑起了小家庭的重?fù)?dān)，要忙于工作，又要養(yǎng)育下一代，更要照顧長(zhǎng)輩，生活負(fù)擔(dān)十分巨大。

他們希望老人過得舒坦愉快，同時(shí)又不希望因?yàn)橐疹櫪先硕绊懻５墓ぷ骰蛏?；而現(xiàn)今普遍的家庭經(jīng)濟(jì)水平都比較好，因此，他們會(huì)選擇花錢請(qǐng)養(yǎng)老護(hù)理員照料家里的老人。

就業(yè)方向：

1、政府決策、調(diào)研、管理部門以及涉老機(jī)構(gòu)管理人員；

2、老齡工作的事業(yè)單位，如雜志社、報(bào)刊、出版社、老年福利機(jī)構(gòu)；

3、老年康復(fù)、護(hù)理、心理咨詢機(jī)構(gòu)技術(shù)人員（如各級(jí)養(yǎng)老院、福利院、頤養(yǎng)園、老年公寓等）；

4、老年產(chǎn)業(yè)有關(guān)部門；

5、家庭護(hù)理員。

選擇養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)的理由：

1、市場(chǎng)緊缺

我國(guó)目前有約2.54億老年人，對(duì)養(yǎng)老護(hù)理員的需求多達(dá)600多萬，但目前僅有50多萬名從事養(yǎng)老護(hù)理的服務(wù)人員，遠(yuǎn)不能滿足需求。

2、社會(huì)需求

近年來我國(guó)失能老人數(shù)量逐漸增多，幾千萬家庭被失能老人的護(hù)理問題所困擾。

隨著收入水平的大幅提高，養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)和社會(huì)福利的逐步完善，養(yǎng)老服務(wù)的潛在需求已成為有支付能力的有效需求。

3、待遇高漲

專業(yè)的養(yǎng)老護(hù)理員就業(yè)選擇廣，是醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)、體檢中心、醫(yī)療保健中心、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、健康管理公司、健康咨詢中心、社區(qū)衛(wèi)生等行業(yè)的搶手人才，薪資待遇高，月薪6000-8000元。

三、證書樣本

本職業(yè)共分三個(gè)等級(jí)：

初級(jí)（五級(jí)）

中級(jí)（四級(jí)）

高級(jí)（三級(jí)）

學(xué)員培訓(xùn)結(jié)束，考試合格后，頒發(fā)等級(jí)證書。證書全國(guó)通用，可直接通過政府網(wǎng)上查詢系統(tǒng)查詢。