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初級工作者：
考情分析
1、初級綜合能力考情分析免費
第 一章 社會工作的內涵、原則及主要領域
2、社會工作的內涵免費
3、社會工作的目標及功能（一）
4、社會工作的目標及功能（二）
5、社會工作的要素
6、社會工作的主要領域
第二章 社會工作價值觀與專業(yè)倫 理
7、社會工作價值觀的意義和內容（一）
8、社會工作價值觀的意義和內容（二）
9、社會工作價值觀的意義和內容（三）
10、社會工作專業(yè)倫 理（一）
11、社會工作專業(yè)倫 理（二）
12、社會工作專業(yè)倫 理守則
第三章 人類行為與社會環(huán)境
13、人類行為（一）
14、人類行為（二）
15、社會環(huán)境（一）
16、社會環(huán)境（二）
17、人生發(fā)展階段及其主要特征
第四章 個案工作方法
18、個案工作的主要模式（一）
19、個案工作的主要模式（二）
20、個案工作各階段的工作重點（一）
21、個案工作各階段的工作重點（二）
22、個案工作的常用技巧
第五章 小組工作方法
23、小組工作的概念、類型與特點
24、小組工作的模式
25、小組工作的過程
26、小組工作技巧
第六章 社區(qū)工作方法
27、社區(qū)工作的特點和目標
28、社區(qū)工作的主要模式（一）
29、社區(qū)工作的主要模式（二）
30、社區(qū)工作各階段的工作重點
31、社區(qū)工作的常用技巧（一）
32、社區(qū)工作的常用技巧（二）
第七章 社會工作行政
33、社會工作行政的含義與功能
34、社會服務方案策劃
35、社會服務機構的類型與運作
36、社會服務機構志愿者管理
37、社會服務機構的籌款方式
38、社會工作督導的對象和內容
第八章 社會工作研究
39、社會工作研究的內涵、倫 理與功能
40、社會工作研究方法（一）
41、社會工作研究方法（二）
42、社會工作研究方法（三）
43、社會工作研究的一般過程
第九章 社會政策與法規(guī)
44、我國特定人群的社會政策法規(guī)（一）
45、我國特定人群的社會政策法規(guī)（二）
46、我國特定人群的社會政策法規(guī)（三）
47、我國特定領域的社會政策法規(guī)（一）
48、我國特定領域的社會政策法規(guī)（二）
49、我國特定領域的社會政策法規(guī)（三）
50、我國加強社區(qū)治理與促進社會組織發(fā)展的政策法規(guī)
初級實務
考情分析
1、初級實務考情分析免費
第 一章 社會工作實務的通用過程
2、接案免費
3、預估
4、計劃、介入
5、評估、結案
第二章 兒童社會工作
6、兒童的特點和需要
7、兒童社會工作的主要內容
8、兒童社會工作的主要方法
第三章 青少年社會工作
9、青少年的特點及需要
10、青少年社會工作的主要內容
11、青少年社會工作的主要方法
第四章 老年社會工作
12、老年人的特點及需要、老年社會工作的主要內容（一）
13、老年社會工作的主要內容（二）
14、老年社會工作的主要方法
第五章 婦女社會工作
15、婦女社會工作概述
16、婦女社會工作的主要內容
17、婦女社會工作的主要方法
第六章 殘疾人社會工作
18、殘疾人社會工作
第七章 矯正社會工作
19、矯正社會工作概述、矯正社會工作的主要內容（一）
20、矯正社會工作的主要內容（二）、矯正社會工作的主要方法
第八章 優(yōu)撫安置社會工作
21、優(yōu)撫安置社會工作
第九章 社會救助社會工作
22、社會救助社會工作概述
23、社會救助社會工作的主要內容
24、社會救助社會工作的主要方法
第十章 家庭社會工作
25、家庭社會工作概述
26、家庭社會工作的主要內容
27、家庭社會工作的主要方法
第十一章 學校社會工作
28、學校社會工作概述
29、學校社會工作的主要內容
30、學校社會工作的主要方法
第十二章 社區(qū)社會工作
31、社區(qū)社會工作概述
32、社區(qū)社會工作的主要內容
33、社區(qū)社會工作的主要方法
第十三章 醫(yī)務社會工作
34、醫(yī)務社會工作概述
35、醫(yī)務社會工作的主要內容
36、醫(yī)務社會工作的主要方法
第十四章 企業(yè)社會工作
37、企業(yè)社會工作概述
38、企業(yè)社會工作的主要內容
39、企業(yè)社會工作的主要方法
中級綜合：
考情分析
1、中級綜合能力考情分析免費
第 一章 社會工作的內涵、原則及主要領域
2、社會工作的含義、目標與功能（一）免費
3、社會工作的含義、目標與功能（二）
4、社會工作的發(fā)展歷程及特點、社會工作的要素
5、社會工作者的主要角色（角色、素養(yǎng)、能力）、社會工作的主要領域
第二章 社會工作價值觀與專業(yè)倫 理
6、社會工作價值觀的意義和內容
7、社會工作專業(yè)倫 理（一）
8、社會工作專業(yè)倫 理（二）
9、社會工作專業(yè)倫 理守則
第三章 人類行為與社會環(huán)境
10、人類行為（一）
11、人類行為（二）
12、社會環(huán)境
13、人類行為與社會環(huán)境的理論基礎（一）
14、人類行為與社會環(huán)境的理論基礎（二）
15、人生發(fā)展階段及其主要特征
第四章 社會工作理論
16、社會工作理論的含義與類型
17、精神分析取向的社會工作理 論
18、心理社會治療模式；認知行為理 論
19、系統(tǒng)理論和生態(tài)系統(tǒng)理論
20、人本主義和存在主義理論、增強權能理論
21、社會支持理論、優(yōu)勢視角理論、發(fā)展性社會工作
第五章 個案工作方法
22、個案工作的基本概念、 個案工作的主要模式（一）
23、個案工作的主要模式（二）
24、個案工作的主要模式（三）
25、個案工作各階段的工作要求
26、個案工作的常用技巧
27、個案管理
第六章 小組工作方法
28、小組工作的概念、類型與特點
29、小組工作的模式
30、小組工作的過程
31、小組工作技巧（一）
32、小組工作技巧（二）
第七章 社區(qū)工作方法
33、社區(qū)工作的特點和目標
34、社區(qū)工作的主要模式（一）
35、社區(qū)工作的主要模式（二）
36、社區(qū)工作各階段的工作重點（一）
37、社區(qū)工作各階段的工作重點（二）
38、社區(qū)工作的技巧（一）
39、社區(qū)工作的技巧（二）
40、社區(qū)工作的技巧（三）
第八章 社會工作行政
41、社會服務計劃（一）
42、社會服務計劃（二）
43、社會服務機構的類型與運作
44、社會服務機構的領導、社會服務機構的人力資源管理與志愿者管理
45、社會服務機構的財務與籌資管理、第六節(jié) 社會服務機構的公信力和公共關系管理、我國的社會福利行政體系
第九章 社會工作督導
46、社會工作督導的對象與功能
47、社會工作督導的內容和方式
48、社會工作督導的過程和技巧（一）
49、社會工作督導的過程和技巧（二）
第十章 社會工作研究
50、社會工作研究的含義與功能
51、社會工作研究方法 論和研究范式
52、社會工作研究的一般過程
53、社會工作研究的具體方法
54、社會工作的項目評估
中級實務：
考情分析
1、中級實務考情分析免費
第 一章 社會工作實務的通用過程模式
2、社會工作實務的通用過程模式（一）免費
3、社會工作實務的通用過程模式（二）
4、社會工作實務的通用過程模式（三）
第二章 社會工作實務的通用過程
5、社會工作實務通用過程（一）
6、社會工作實務通用過程（二）
7、社會工作實務通用過程（三）
8、社會工作實務通用過程（四）
9、社會工作實務通用過程（五）
10、社會工作實務通用過程（六）
11、社會工作實務通用過程（七）
第三章 兒童社會工作
12、兒童社會工作（一）
13、兒童社會工作（二）
14、兒童社會工作（三）
15、兒童社會工作（四）
第四章 青少年社會工作
16、青少年社會工作（一）
17、青少年社會工作（二）
18、青少年社會工作（三）
19、青少年社會工作（四）
20、青少年社會工作（五）
第五章 老年社會工作
21、老年社會工作（一）
22、老年社會工作（二）
23、老年社會工作（三）
24、老年社會工作（四）
第六章 婦女社會工作
25、婦女社會工作（一）
26、婦女社會工作（二）
27、婦女社會工作（三）
28、婦女社會工作（四）
第七章 殘疾人社會工作
29、殘疾人社會工作（一）
30、殘疾人社會工作（二）
31、殘疾人社會工作（三）
第八章 矯正社會工作
32、矯正社會工作（一）
33、矯正社會工作（二）
34、矯正社會工作（三）
35、矯正社會工作（四）
36、矯正社會工作（五）
第九章 優(yōu)撫安置社會工作
37、優(yōu)撫安置社會工作（一）
38、優(yōu)撫安置社會工作（二）
第十章 社會救助社會工作
39、社會救助社會工作（一）
40、社會救助社會工作（二）
第十一章 家庭社會工作
41、家庭社會工作（一）
42、家庭社會工作（二）
43、家庭社會工作（三）
第十二章 學校社會工作
44、學校社會工作（一）
45、學校社會工作（二）
第十三章 社區(qū)社會工作
46、社區(qū)社會工作（一）
47、社區(qū)社會工作（二）
48、社區(qū)社會工作（三）
49、社區(qū)社會工作（四）
50、社區(qū)社會工作（五）
第十四章 醫(yī)務社會工作
51、醫(yī)務社會工作（一）
52、醫(yī)務社會工作（二）
53、醫(yī)務社會工作（三）
54、醫(yī)務社會工作（四）
第十五章 企業(yè)社會工作
55、企業(yè)社會工作（一）
56、企業(yè)社會工作（二）
57、企業(yè)社會工作（三）
58、企業(yè)社會工作（四）
考情分析
1、中級法規(guī)考情分析免費
第 一章 社會工作法規(guī)與政策概述
2、社會工作法規(guī)與政策體系（一）免費
3、社會工作法規(guī)與政策體系（二）
4、社會工作法規(guī)與政策體系（三）
5、社會工作法規(guī)與政策的主要內容、社會工作法規(guī)與政策和社會工作實踐的關系
第二章 社會工作專業(yè)人才隊伍建設法規(guī)與政策
6、加強社會工作專業(yè)人才隊伍建設的法規(guī)與政策
7、社會工作專業(yè)人才隊伍建設中長期規(guī)劃
8、政府購買社會工作服務的法規(guī)與政策、推進民辦社會工作服務機構發(fā)展的法規(guī)與政策
第三章 我國社會救助法規(guī)與政策
9、社會救助法規(guī)與政策的一般規(guī)定（一）
10、社會救助法規(guī)與政策的一般規(guī)定（二）
11、最 低生活保障及特困救助法規(guī)與政策（一）
12、最 低生活保障及特困救助法規(guī)與政策（二）
13、最 低生活保障及特困救助法規(guī)與政策（三）
14、最 低生活保障及特困救助法規(guī)與政策（四）
15、受災人員救助與醫(yī)療救助法規(guī)與政策（一）
16、受災人員救助與醫(yī)療救助法規(guī)與政策（二）
17、教育救助與住房救助法規(guī)與政策
18、就業(yè)救助、臨時救助與法律援助法規(guī)與政策（一）
19、就業(yè)救助、臨時救助與法律援助法規(guī)與政策（二）
第四章 我國特定人群權益保護法規(guī)與政策
20、老年人權益保護的法規(guī)與政策、婦女權益保護的法規(guī)與政策
21、未成年人權益保護的法規(guī)與政策（一）
22、未成年人權益保護的法規(guī)與政策（二）
23、殘疾人權益保護的法規(guī)與政策
第五章 我國婚姻家庭法規(guī)與政策
24、婚姻家庭關系法規(guī)與政策（一）
25、婚姻家庭關系法規(guī)與政策（二）
26、婚姻家庭關系法規(guī)與政策（三）
27、收養(yǎng)關系法規(guī)與政策
28、財產(chǎn)繼承法規(guī)與政策（一）
29、財產(chǎn)繼承法規(guī)與政策（二）
第六章 我國人民調解、信訪工作和突發(fā)事件應對法規(guī)與政策
30、人民調解法規(guī)與政策
31、信訪工作法規(guī)與政策
32、突發(fā)事件應對法規(guī)與政策
第七章 我國社區(qū)矯正、禁毒和治安管理法規(guī)與政策
33、社區(qū)矯正法規(guī)與政策（一）
34、社區(qū)矯正法規(guī)與政策（二）
35、禁毒法規(guī)與政策
36、治安管理處罰法規(guī)與政策
第八章 我國烈士褒揚與優(yōu)撫安置法規(guī)與政策
37、烈士褒揚法規(guī)與政策
38、軍人撫恤優(yōu)待法規(guī)與政策
39、退役士兵安置法規(guī)與政策、軍隊離退休干部安置法規(guī)與政策
第九章 我國城鄉(xiāng)基層群眾自治和社區(qū)建設法規(guī)與政策
40、城市社區(qū)居民自治法規(guī)與政策
41、農(nóng)村村民自治法規(guī)與政策（一）
42、農(nóng)村村民自治法規(guī)與政策（二）
43、城鄉(xiāng)社區(qū)建設法規(guī)與政策、城鄉(xiāng)社區(qū)治理和服務法規(guī)與政策
第十章 我國公益慈善事業(yè)與志愿服務法規(guī)與政策
44、公益慈善事業(yè)法規(guī)與政策（一）
45、公益慈善事業(yè)法規(guī)與政策（二）
46、志愿服務法規(guī)與政策
第十一章 我國社會組織法規(guī)與政策
47、社會團體管理法規(guī)與政策（一）
48、社會團體管理法規(guī)與政策（二）
49、民辦非企業(yè)單位管理法規(guī)與政策
50、基金會管理法規(guī)與政策、社區(qū)社會組織管理法規(guī)與政策、社會組織評估辦法
第十二章 我國勞動就業(yè)和勞動關系法規(guī)與政策
51、促進就業(yè)的法規(guī)與政策
52、勞動合同的規(guī)定
53、工資、工作時間和休息休假
54、勞動保護與職業(yè)培訓的規(guī)定、勞動保障監(jiān)察和勞動爭議處理
55、集體協(xié)商的法規(guī)與政策
第十三章 我國健康與計劃生育法規(guī)與政策
56、我國健康政策的總體框架
57、公共衛(wèi)生法規(guī)與政策、醫(yī)療服務法規(guī)與政策
58、城市社區(qū)衛(wèi)生服務法規(guī)與政策、食品藥品安全法規(guī)與政策、計劃生育法規(guī)與政策
第十四章 我國社會保險法規(guī)與政策
59、養(yǎng)老保險法規(guī)與政策（一）
60、養(yǎng)老保險法規(guī)與政策（二）
61、醫(yī)療保險和生育保險法規(guī)與政策
62、失業(yè)保險和工傷保險法規(guī)與政策
63、社會保險管理法規(guī)與政策、軍人保險法規(guī)與政策
第 一章 社會工作與社會發(fā)展
1、我國社會工作發(fā)展的基本原則（一）免費
2、我國社會工作發(fā)展的基本原則（二）
3、當代中國社會工作的發(fā)展歷程
4、西方社會工作的發(fā)展歷程
第二章 社會工作的價值觀與專業(yè)倫 理
5、文化傳統(tǒng)與社會福利思想對社會工作價值觀的影響、社會工作價值觀的意義和內容（一）
6、社會工作價值觀的意義和內容（二）
7、社會工作專業(yè)倫 理
8、社會工作專業(yè)倫 理守則
第三章 社會工作理論及其應用
9、心理動力理論及其在社會工作中的應用（一）
10、心理動力理論及其在社會工作中的應用（二）
11、認知行為理論
12、人本主義和存在主義理論
13、系統(tǒng)理論和生態(tài)系統(tǒng)理論
14、增強權能理論
15、敘事理論
16、尋解視角奇跡在社會工作中的運用、優(yōu)勢視角理論
17、女性主義、發(fā)展性社會工作
第四章 社會工作直接服務方法及其應用
18、個案工作（一）
19、個案工作（二）
20、個案工作（三）
21、個案工作（四）
22、小組工作（一）
23、小組工作（二）
24、小組工作（三）
25、社區(qū)工作（一）
26、社區(qū)工作（二）
27、社區(qū)工作（三）
28、社區(qū)工作（四）
29、社區(qū)工作（五）
第五章 社會服務方案（項目）設計與管理
30、社會服務方案（項目）設計與管理
第六章 社會工作督導
31、社會工作督導的對象與功能
32、社會工作督導的內容和方式
33、社會工作督導的過程和技巧
第七章 社會工作研究
34、社會工作研究的含義與功能、社會工作研究范式
35、社會工作研究的一般過程
36、社會工作研究的具體方法
第八章 社會工作實務領域
37、社會工作實務的通用過程
38、兒童社會工作的主要內容、理論與方法
39、青少年社會工作的主要內容、理論與方法
40、老年社會工作的主要內容、方法
41、婦女社會工作的主要內容、理論及方法
42、殘疾人社會工作
43、矯正 (司法)社會工作的主要內容、理論與方法
44、優(yōu)撫安置社會工作的主要內容、理論與方法
45、社會救助社會工作的主要內容、理論與方法
46、家庭社會工作的主要內容、理論和方法
47、學校社會工作的主要內容、理論和方法
48、社區(qū)社會工作的主要內容、理論和方法
49、醫(yī)務社會工作的主要內容和主要方法
50、企業(yè)社會工作的主要內容和主要方法
51、回顧
第九章 社會工作法規(guī)政策與實務
52、社會工作專業(yè)人才隊伍建設法規(guī)與政策
53、我國社會救助法規(guī)與政策
54、我國特定人群權益保護法規(guī)與政策
55、我國婚姻家庭法規(guī)與政策
56、我國人民調解、信訪工作和突發(fā)事件應對法規(guī)與政策（一）
57、我國人民調解、信訪工作和突發(fā)事件應對法規(guī)與政策（二）
58、我國社區(qū)矯正、禁毒和治安管理法規(guī)與政策
59、我國烈士褒揚與優(yōu)撫安置法規(guī)與政策
60、我國城鄉(xiāng)基層群眾自治和社區(qū)建設法規(guī)與政策
61、我國公益慈善事業(yè)與志愿服務法規(guī)與政策
62、我國社會組織法規(guī)與政策
63、我國勞動就業(yè)和勞動關系法規(guī)與政策
64、我國健康與計劃生育法規(guī)與政策
65、我國社會保險法規(guī)與政策
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眾業(yè)教育是綜合性考試資訊在線教育大品牌，也是職業(yè)教育考試培訓的領跑者。主要面向建筑工程、金融財會、職業(yè)資格、醫(yī)藥等各類考證人員涉及20多個項目。開展多行業(yè)、多領域的在線教育業(yè)務，并提供網(wǎng)絡培訓課程、考試資訊、免費題庫，教輔資料等綜合服務。網(wǎng)校以四大產(chǎn)品“資訊、課程、題庫和APP"為支點，構建出卓越的“四位一體”一站式學習平臺，助力學員快速提升專業(yè)水平，成功達成職業(yè)夢想。眾業(yè)教育將始終秉持“一切以用戶為中心”的理念，發(fā)揚“互聯(lián)網(wǎng)+”的時代精神，打造更卓越的在線教育體系，為推動互聯(lián)網(wǎng)教育深入發(fā)展貢獻力量。二、公司使命：集中精力做好教育這件事，讓用戶輕松通過考試！三、品牌愿景：成為一家沒有官僚、不找關系、專注產(chǎn)品及服務，具有絕 對市場競爭力的現(xiàn)代企業(yè)。四、公司理念：我們始終秉承“一切以用戶為中心”的發(fā)展理念。
